Nuo liepos 1 dienos, griežtėja užsieniečių įdarbinimo tvarka Lietuvoje. Norintieji čia atvykti dirbti privalės gauti Lietuvoje išduodamą leidimą laikinai gyventi.

Anot Migracijos departamento, nuo liepos 1-osios dirbti čia nebegalės užsieniečiai, kurie anksčiau į Lietuvą atvykdavo pasinaudodami beviziu režimu arba turėdami kitų valstybių išduotas nacionalines arba Šengeno vizas ar leidimus gyventi.

Vis dėlto numatytos ir išimtys, kuomet leidimų nereikės. Jos bus taikomos užsieniečiams, atvykstantiems į Lietuvą komandiruotėms ar kaip Europos Sąjungos arba Europos laisvosios prekybos asociacijos valstybėje narėje įsteigtos įmonės darbuotojais.

Leidimais taip pat nereikės rūpintis su Lietuvos vėliava tarptautiniais maršrutais plaukiojančių laivų įgulų nariams; užsieniečiams, atvykstantiems ne ilgiau nei 3 mėnesiams per metus tvarkyti reikalų, susijusių su sutarčių sudarymu ir vykdymu, personalo mokymu ar įrangos diegimu; verslininkams, kurie yra įmonių akcininkai bei vadovai; aukšto meistriškumo sportininkams; atlikėjams; Užsienio reikalų ministerijoje akredituotiems žurnalistams; religine veikla oficialiai užsiimantiems asmenims; užsieniečiams, atvykstantiems vykdyti vyriausybinių arba ES savanoriškos veiklos programų; dėstytojams ir tyrėjams; ekonomiškai išsivysčiusių valstybių piliečiams, atvykstantiems dirbti arba užsiimti kita teisėta veikla.

Tuo metu užsieniečiai, kurie darbą Lietuvoje pradėjo iki įsigaliojant įstatymo pataisoms, galės dirbti, kol pasibaigs jų teisėto buvimo laikotarpis arba įgis teisę dirbti kitais pagrindais, kuriuos numato minėtas įstatymas.

ELTA inf.